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李 “경영권 존중돼야”… 법원도 파업 제동_蜘蛛资讯网

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도 이와 관련됐다는 분석이 나온다. 현행 노조법은 긴급 조정에 대해 ‘고용노동부 장관이 중앙노동위원장의 의견을 들은 후 결정할 수 있다’고 규정한다. 박지순 고려대 법학전문대학원 교수는 “중노위원장이 조정위원으로 직접 참여한 건 이 사안의 심각성을 보여주는 동시에, 노동부 장관에게 의견을 전달하기 위한 사전 단계의 성격을 갖는다”고 했다.긴급 조정권이 발동
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